Qu’est-ce que le dispositif PLIE ?

Qu’est-ce que le dispositif PLIE ?

Le Plan Local pour l'Insertion et l’Emploi (PLIE) est un dispositif de gestion de parcours d’insertion, co-financé par le Fond Social Européen (FSE) à environ 80%. Les deux fonctions centrales du PLIE sont :

  • D’organiser des parcours durables d’insertions combinant accompagnements personnalisés, formations, expériences de travail et, en fin de parcours, une aide renforcée à la recherche d’emploi.

De bénéficier au développement territorial local, notamment via le rapprochement avec les acteurs économiques de l’agglomération, pour contribuer à l’optimisation de la mise à l’emploi de demandeurs d’emploi.

Pilotage

  • DGA « Territoires & Solidarités »
    • Direction des Politiques sociales & insertion
      • Service Emploi, Insertion, Innovation Sociale & Solidaire

Équipe opérationnelle du PLIE composée de :

  • 1 chef de projet
  • 3 gestionnaires de parcours
  • 1 chargé de mission entreprise
  • 1 médiateur social
  • 1 gestionnaire des fonds européens (FSE)

Contacts

  • Communauté d’agglomération CAP Excellence

    Pôle « Territoires et Solidarités »

    Plan Local pour l’Insertion et l’Emploi (PLIE)

    Immeuble Manhattan – Rue des cités Unies – 97110 Pointe-à-Pitre

    Une équipe à votre service aux numéros suivants : 0590 68 68 44 ou 0590 68 63 90

La gouvernance

Instances

Composition

Missions

Rôle

Comité de pilotage

Se réunit deux fois par an pour la gestion du PLIE et une à deux fois par an pour les autres dispositifs
  • Le Président de la Communauté d’agglomération ; Les Maires (ou leurs représentants) des trois villes (Pointe à Pître ; les Abymes ; Baie Mahault) ;
  • L'État ;
  • Le Pôle emploi ;
  • Le Conseil régional ;
  • Le Conseil départemental ;
  • La Mission locale.
  • Les Membres consultés : chambres consulaires ; associations d’entreprises ; acteurs économiques…

Coordonner et articuler le PLIE avec la stratégie Insertion – Emploi de la Communauté d’agglomération

Valider et suivre le Plan d'action GPECT

Suivre et orienter les Clauses Sociales sur les marchés de l'Agglomération et

Suivre et orienter la démarche d'accompagnement de l'économie Sociale
  • Garantir le respect des orientations, engagements financiers et objectifs.
  • Valider les engagements et effectuer une évaluation corrective au besoin
  • Veiller à la cohérence des plans
  • Nommer le CTO (comité technique opérationnel) et valider son rôle et ses missions
  • Valider et être garant de la communication régulière des actions du PLIE et des autres dispositifs

 

Instances

Composition

Missions

Rôle

Comité Technique Opérationnel
  • Prescripteurs (CCAS, services emploi, insertion des communes –Pôle FIER, facilitateur du NPNRU…)
  • Chargés de missions Insertion et emploi de chaque partenaire
  • Équipe projet PLIE
  • Équipe projet de la Cité de l'Emploi
  • L’AMO qui va organiser, suivre, capitaliser et participer aux réflexions sur le PLIE, la GPECT et sur la gestion des clauses sociales
  • En fonction des champs abordés les Directions et services de Cap Excellence (DGAET, DGADD…)

Superviser les travaux pour informer le comité de pilotage du bon suivi des objectifs partagés
  • Mettre en œuvre les directives du Comité de Pilotage
  • Émettre un avis sur les dossiers à présenter au comité de pilotage
  • Valider les diagnostics
  • Lancer les appels d’offres
  • Échanger sur la dynamisation et la capitalisation des actions insertion et emploi mise en œuvre sur le territoire de l'agglomération
  • Mobiliser les partenaires et acteurs représentant une plus-value pour l'insertion des publics du territoire de l'agglomération
  • Faire le lien et impliquer les entreprises
  • Instruire des propositions des opérateurs
  • Suivre de la mise en œuvre financière

 

Instances

Composition

Missions

Rôle

Comité Technique d’Intégration
  • Gestionnaire de parcours PLIE
  • Référents de parcours des institutions et établissements partenaires

Assurer le suivi des entrées et sorties du dispositif
  • Présenter les dossiers des participants et valider leur intégration dans le dispositif ;
  • Proposer les étapes de parcours après vérification des parcours existants ;
  • Valider les sorties du dispositif ;
  • Vérifier la cohérence des parcours
  • Suggérer des actions en adéquation avec les besoins des bénéficiaires